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搜房网2015校园招聘清华站收官 90后成骨干不是梦

https://www.biud.com.cn 2014年11月27日14:46 家居装修知识网  

“注资数亿入股合富世联、启动房天下全新域名、金融服务平台新产品上线……” 2014年,搜房网大事件连番上演,公司正进入快速发展车道。新形势,亟待新的人才动力。10月,搜房网2015年校园招聘之“搜房网房天下 等你成就非凡未来”全面拉开大幕,开启人才培养、人才储备新计划。

2014年11月26日,搜房网2015校园招聘第十站——清华大学站现场宣讲活动圆满落幕。清华大学是2015校园招聘的收官之站,现场不仅吸引了众多清华学子,更有数十名外地高校学生闻讯赶来。搜房控股董事长莫天全、搜房控股副总裁兼人力资源部总监朱叶及二手房集团产品总监吴玲出席并进行精彩宣讲。其中,莫总的答疑环节将现场气氛推向高潮。

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宣讲会现场人气爆棚

超200人教室爆满 90后成骨干不是梦

26日晚7点,清华大学二教401教室人声鼎沸,超200人的教室座无虚席。一切都因为这里是搜房网2015校园招聘的最后一站。除了清华大学及北京其他高校学生到场参加外,不少外地高校学生也纷纷赶来。

搜房控股副总裁兼人力资源部总监朱叶介绍了搜房网15年的发展历程,并对目前搜房网的现状进行了详细阐述。她说,面对社会经济发展的新形势,搜房网进行了全面转型,这种转型为更多年轻人提供了施展平台。“90后的骨干,80后的总经理,70后的副总裁”就是搜房重视人才、吸纳新鲜血液的最好概括。

之所以进入搜房的人能够快速成长,完善的培训计划功不可没。朱总介绍说,搜房培训体系分为总公司和分公司培训、管理学院培训、海外培训及线上培训等几个不同纬度,从多种角度对员工进行职业培训,激发人才潜能。

此外,二手房集团产品总监吴玲作为清华校友,以自己亲身经历为现场学生提供择业方法,道出对搜房的三大感受即务实、充实、殷实。

搜房网"回娘家" 4大精彩Q&A

众所周知,搜房控股董事长莫天全先生毕业于清华大学,同时,他是清华大学校友会理事及清华大学经济管理学院硕士校友会会长。多名企业高管均毕业于清华大学。这次招聘会可谓“回娘家”。莫总对招聘岗位进行了全面的分析和解读。他说,这次招聘一个重要任务就是找自己的业务助理。因为搜房网目前覆盖300多个城市,业务范围很大,“是一个庞大的体系”,需要招聘若干业务助理将工作更好执行下去。

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搜房控股董事长莫天全

此外,在互动环节,现场同学提问精彩连连,莫天全回答更妙语连珠。

闲话少叙,快来看看4大精彩Q&A。

提问:房地产在转型,搜房在转型,你的点子怎么想到的?

莫天全:不是想到的,是被逼的,大家知道移动太快了。有的时候外界给我们很大的压力,压力就是要求,不能说外界已经变化了,对手已经变化了自己不动不行,这个方面自然而然有变化。

提问:搜房APP的盈利模式在哪呢?

莫天全:我每天想的问题就是怎么挣钱。流量很重要,PC端的流量和无线的流量各占一半,如何发展无线是我们目前最重要问题。搜房网在二次创业,必要时要牺牲现在的利益,为未来着想。

提问:搜房APP的红色界面太有压迫感。

莫天全:我是很接受你的感觉,欢迎你加入搜房,用你的能力来做到更好。

提问:我有一个比较实际的问题,上市公司员工有一些股权期权,我们入职的话会不会有这些东西?

莫天全:会有,我们有一个基本的原则,入职后满一年就有这个资格分配期权。上一次期权发放是2012年7月份。



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